Mision – Vision – Valeur
Comment définir la mission, la vision et les valeurs de votre entreprise ?
La mission, la vision et les valeurs sont les trois piliers de l’identité d’une entreprise. Ils définissent ce qu’est l’entreprise, ce qu’elle veut accomplir et ce qui lui est important.
Pour un entrepreneur débutant, la définition de ces trois éléments est essentielle pour lancer et communiquer sur son projet.
En effet, la mission, la vision et les valeurs :
- Guident les décisions et les actions de l’entreprise. Elles fournissent un cadre de référence pour les collaborateurs, les clients et les partenaires.
- Contribuent à créer une image forte. Elles permettent à l’entreprise de se démarquer de ses concurrents et de se positionner auprès de ses publics cibles.
- Favorisent la cohésion d’équipe. Elles créent un sentiment d’appartenance et de fierté chez les collaborateurs.
Définition de la mission :
La mission est le socle sur lequel se développe un projet entrepreneurial.
Elle répond à la question :
« Quelle est la raison d’être de notre entreprise ? »
La mission doit être concise, concrète et réalisable.
Elle doit également être alignée sur les valeurs de l’entreprise.
Voici quelques exemples de missions d’entreprise :
-Airbnb : « Proposer une plate-forme qui permet à tout le monde de trouver un endroit où se sentir chez soi, où qu’il soit. »
-LinkedIn : « Connecter les professionnels du monde entier pour les aider à réussir. »
-Decathlon : « Faire bouger les gens. »
Définition de la vision :
La vision est une description de l’état futur et désirable de l’entreprise ou de son environnement. Elle répond à la question :
« Où voulons-nous aller ? »
La vision doit être ambitieuse, mais réalisable.
Elle doit également être inspirante pour les collaborateurs et les clients.
Voici quelques exemples de visions d’entreprise :
-IKEA : « Créer une vie meilleure pour la majorité des gens. »
-Orange : « Être l’entreprise préférée des Français. »
-Google : « Organiser l’information du monde et la rendre universellement accessible et utile. »
Définition des valeurs :
Les valeurs sont les croyances communes qui guident le comportement de l’entreprise.
Elles répondent à la question :
« Qu’est-ce qui est important pour nous ? »
Les valeurs doivent être cohérentes avec la mission et la vision de l’entreprise.
Elles doivent également être communiquées et incarnées par les collaborateurs.
Voici quelques exemples de valeurs d’entreprise :
-Decathlon : Vitalité, responsabilité, authenticité, générosité
-Nike : Confiance, innovation, performance, excellence
-Tesla : Innovation, durabilité, audace
Conclusion :
La mission, la vision et les valeurs sont des éléments essentiels de l’identité d’une entreprise.
Ils guident les décisions et les actions de l’entreprise, et contribuent à créer une image forte auprès des collaborateurs, des clients et des partenaires.
Méthode
Pour déterminer sa mission, sa vision et ses valeurs, un entrepreneur débutant peut suivre la démarche suivante :
1. Réunir une équipe de collaborateurs
La définition de la mission, de la vision et des valeurs est un travail qui doit être mené collectivement. Il est important de réunir une équipe de collaborateurs, de tous niveaux et de tous horizons, pour échanger sur ces éléments.
2. Posez-vous les questions appropriées pour chaque pilier
Pour chaque pilier, il est important de se poser les questions suivantes :
- Mission : Quelle est la raison d’être de notre entreprise ? Que faisons-nous ? Pour qui ?
- Vision : Où voulons-nous aller ? Quel est notre objectif à long terme ?
- Valeurs : Qu’est-ce qui est important pour nous ? Quels sont nos principes ?
3. Rédigez des phrases concises et claires
Une fois que vous avez répondu à ces questions, il est important de rédiger des phrases concises et claires qui résument les réponses. Ces phrases doivent être faciles à comprendre et à retenir.
4. Validez votre travail avec les parties prenantes
Une fois que vous avez rédigé vos phrases, il est important de les valider avec les parties prenantes, notamment les clients, les partenaires et les investisseurs.
Conclusion
La définition de la mission, de la vision et des valeurs est une démarche essentielle pour un entrepreneur débutant. En suivant la démarche décrite ci-dessus, vous serez en mesure de déterminer ces éléments de manière efficace et cohérente.
Bonus
Voici quelques conseils supplémentaires pour aider les entrepreneurs débutants à déterminer leur mission, leur vision et leurs valeurs :
- Soyez réalistes. Votre mission, votre vision et vos valeurs doivent être réalisables.
- Soyez cohérents. Ces trois éléments doivent être cohérents entre eux.
- Soyez flexibles. Ces éléments peuvent évoluer au fil du temps.
En suivant ces conseils, vous serez en mesure de définir des éléments qui vous guideront tout au long du développement de votre entreprise.
À présent, déterminer la mission, la valeur et la vision de votre projet. Pour ce faire vous pouvez vous aider d’une intelligence artificielle comme :
- ChatGpt
- Bing Ia conversation
- Bard
Voici une instruction pour vous aider à faire cela via une IA
Tu es expert en branding, ton but est de m'aider à déterminer la mission, la vision et les valeurs de mon entreprise.
[Décrivez votre projet, ce que vous souhaitez vendre, si possible précisez à qui et pourquoi].
Je débute le projet, je n'ai pas encore fait de vente.
Avant de me répondre, tu peux me poser toutes les question dont tu as besoin pour me répondre de manière pertinenteExemple :
Tu es expert en branding, ton but est de m'aider à déterminer la mission, la vision et les valeurs de mon entreprise.
Mon projet est de vendre de la personnalisation de chaussure à es personnes qui ont entre 20 et 35 ans. Ces personnes sont soucieuses de leur style, de l'écologie, de la récupération. Ce sont des personnes qui vont en festival. Je débute le projet. J'ai commencé ce projet pour continuer de porter mes chaussures usagées et me différencier.
Je n'ai pas encore fait de vente.
Avant de me répondre, tu peux me poser toutes les question dont tu as besoin pour me répondre de manière pertinente.